„Načelnici odjeljenja, ali i direktori javnih ustanova, dobili su zadatak da usklade svoje budžete za narednu sa onim za tekuću godinu, zaduženi su da naprave izmijenjenu sistematizaciju radnih mjesta – jer je ova, na žalost, na silu rađena u oktobru – i da usklade broj uposlenika u svojim odjeljenjima i ustanovama sa raspoloživim budžetom. Oni su odgovorni koji će to broj izvršilaca ostaviti na svojim radnim mjestima...Zato što su svi ti načelnici 1. januara 2016. godine dobro znali koliko imaju novca u svojim odjeljenjima i da ne mogu da isplate plate i onim radnicima koje im je neko 'utrpao'“.
Gospodine Petroviću, uz zahvalnost što ste Radio Trebinje odabrali za vaš prvi intervju nakon stupanja na dužnost, najprije nam kažite - kakvi su vaši utisci po preuzimanju funkcije prvog čovjeka grada? Kakvo je stanje u gradskoj administraciji, naročito u gradskoj kasi i koji su bili osnovni razlozi što ste odbili da potpišete primopredajni izvještaj?
Trebinje je moj grad i naravno da ću prvi intervju dati Radio Trebinju, najstarijoj medijskoj kući u mom gradu. Kada je u pitanju primopredajni izvještaj – njega moraju da potpišu dvije strane - ja sam jedna, a ekipa koja je vodila grad u prethodne četiri godine je druga strana. I naravno da se ne može potpisati izvještaj tako što će se jednoj strani poturiti nekih sedam listova i kazati - izvolite potpišite. Ja na to nisam spreman iz razloga što prvo treba pročitati šta tu piše i saslušati načelnike odjeljenja koji su potpisali taj izvještaj. Saslušati i ugraditi neke eventualne zamjerke, primjedbe i dopune, kako bi u nekoj konačnoj varijanti izvještaj mogao biti potpisan.
Koje su vaše primjedbe na izvještaj?
Izvještaj je konfuzan - sa mnogo statističkih podataka, ali ne i sa dovoljno analitičkih, koji mogu da pokažu pravo stanje u Gradskoj upravi. Naime, po odjeljenjima je dat niz ekonomskih parametara koji nemaju veze sa rebalanskom budžeta, usvojenim na gradskoj skupštini pet dana prije izbora. Nema uporednih pokazatelja, samo cifre, uz nekoliko rečenica iz kojih se ne vidi relano stanje u budžetu. Ja sam iz tih razloga sazvao već prvi radni dan načelnike svih sedam odjeljenja, koji su mi iznijeli svoje mišljenje o radu ali i o izvještaju: pojedini su mi potvrdili da nisu ni čitali izvještaj, što znači da je on pravljen isključivo u kabinetu bivšeg gradonačelnika. Kad unesemo pravilne parametre u primopredajni izvještaj onda ćemo sjesti zajedno i potpisati ono što preuzimam. Moram biti vrlo odgovoran, usuprotom bi sve izgledalo paušalno. Zato nisam želio da reagujem ni na njihova saopštenja i lažne tvrdnje. Sad ću da iznesem nekoliko istina. Gradska skupština je usvojila rebalans budžeta iako nije imala saglasnost Ministartstva finansija RS na iznos od 24 miliona 469 hiljada KM. Ovaj budžet se sastoji od četiri segmenta – jedan su poreski prihodi, koji zavise isključivo od republičkih institucija i od Uprave za indirektno oporezivanje BiH. Taj dio budžeta je planiran na 99 miliona 890 hiljada - i on će biti realizovan 100% ili čak 102%. Drugi dio budžeta jesu grantovi, koji su namjenski i tako se i troše: iznose 472 hiljade KM i oni su već realizovani u stoprocentnom iznosu. Treći dio su primici za nefinansijsku imovinu, koji su planirani na 5 miliona 311 hiljada KM, a za 10 mjeseci je realizovano svega 2 miliona i 694 hiljade KM. Znači, možemo da konstatujemo da već postoji dva miliona manje novca u ovom segmentu i za ovaj deficit isključivi je krivac prethodni gradonačelnik, koji je planirao da proda imovine u visini 5 miliona i 70 hiljada, a prodao je za 2,5 miliona. Četvrti segment je najupitniji – neporeski prihodi, poput onih od renti, koje su planirani na 800 hiljada a za deset mjeseci ostvareni na nivou od 400 hiljada, prihodi za uređenje građevinskog zemljišta - planirani na 850.000, a realizovani u iznosu od 240 hiljada, te prihodi od naknada za korišćenje prirodnih resursa - planirani na 3,2 miliona a realizovana u iznosu od 1,8 miliona, s tim što se očekuje da će do kraja godine dostići 2,7 miliona KM. Znači, samo na ovoj stavki je već 500 hiljada minus. Cijeli neporeski dio budžeta je takođe isključiva odgovornost bivšeg gradonačelnika i načelnika Odjeljenja za finansije, koji su pisali plan želja, dok je realizacija bila nešto sasvim drugo. Međutim, kada gradska skupština izglasa ovaj njihov plan želja, oni dobijaju odriješene ruke da bez krivične odgovornosti troše sredstva u visini od 24 miliona 469 hiljada KM, iako će realni prihodi biti maksimalno 20 miliona i 500 hiljada KM. Sada je već evidentno da će faliti 4 miliona KM. Kad su im date odriješene ruke – šta su uradili? Zaposlili su nova 92 radnika i potpisali sve ugovore iz kapitalnih investicija što su predvidjeli da ćemo raditi u ovoj godini. A ko će to platiti? Ostaće obaveza Grada Trebinja. I kad ja ne bih nikakve mjere preduzimao - trebalo bi da prodam 9,5 miliona KM neke trebinjske imovine kako bi mogao podmiriti ovu i sljedeću godinu! Znači ovdje se svjesno išlo u zloupotrebu, pisanje plana želja i ostavljenje kratera na budžetu Grada Trebinju. Jer ovo nije rupa – ovo je krater! Rekao sam da ne postoji krivična, ali prekršajna odgovornost postoji i već sam danas pokrenuo disciplinski postupak protiv načelnika Odjeljenja za finansije, koji je, da kažem i to - vjerovali ili ne, stavku za hidroakumulacije računao na 15 mjesečnih rata, iako godina traje 12 mjeseci.
KO JE ZAPOŠLJAVAO BEZ POKRIĆA, NEKA I OTPUŠTA: O VIŠKU RADNIKA MORAĆE ODLUČIVATI VUČUREVIĆEVI NAČELNICI I DIREKTORI
I kako prevazići taj deficit? Gdje su planirani rezovi jer su, vjerujem, oni jedna od opcija?
Vjerujem da građani Trebinja, radnici Gradske uprave i dobavljači raznih usluga i radova svjesni da su ovo bili ugovori za koje nema pokrića u budžetu. Jer, da je Vučurević zapošljavao ljude u januaru, ta bi se sredstva planirala već u 2016. godini. Međutim, on je to radio u oktobru i početkom novembra zbog čega je nemoguće ta sredstva obezbijediti. To je nemoguća misija. On je svjesno išao u to da ostavi taj krater i vruć krompir meni u rukama. Da ne bi bio nekorektan - ja sam dao pošten zadatak načelnicima odjeljenja da planiraju budžet za 2017. na nivou budžeta za 2016. godine, što će ukazati da je minimalno 92 radnika viška. Neću da kažem da su to bili stranački prvaci, ali su bili ucijenjeni ljudi, kojima je trebao posao i koji su mu donosili listove sa matičnim brojevima i imenima ljudi koji će glasati za određenu političku opciju. Ja pozivam sve te ljude – da ga pitaju zašto im nije davao rješenja prije godinu-dvije ili barem prije šest mjeseci, nego u oktobru i nakon gubitka izbora.
Kad ste već pomenuli taj broj – minimalno 92 radnika, šta će biti sa njima?
Kako rekoh, načelnici odjeljenja, ali i direktori javnih ustanova, dobili su zadatak da usklade svoje budžete za narednu sa onim za tekuću godinu, zaduženi su da naprave izmijenjenu sistematizaciju radnih mjesta - jer je ova, na žalost, na silu rađena u oktobru - i da usklade broj uposlenika u svojim odjeljenjima i ustanovama sa raspoloživim budžetom. Oni su odgovorni koji će to broj izvršilaca ostaviti na svojim radnim mjestima. Znači, ako ima deset domara a direktor procijeni da mu je dovoljno šest – onda će morati raspisati interni konkurs i odabrati šest domara. Četvtoro će se proglasiti tehnološkim viškom, dobiti adekvatnu otpremninu i ostati bez radnog mjesta. To je procedura koju će morati da sprovedu i načelnici odjeljenja i direktori ustanova - koji su radili i podržavali nečasna djela bivšeg gradonačelnika.
Znači, višak će na osnovu procjena aktuelnih načelnika odjeljenja i direktora javnih ustanova neminovno ostati bez radnog mjesta?
Da, ali zato što su svi ti načelnici 1. januara 2016. godine dobro znali koliko imaju novca u svojim odjeljenjima i da ne mogu da isplate plate i onim radnicima koje im je neko „utrpao“. Mi nemamo novca ni za plate drugih, zato što je krater od 4 i po miliona KM i što ćemo morati dugovati mnogim dobavljačima možda i godinu dana. I očito ući u razne sudske procese, jer će nam ti dobavljači reći – nama ne plaćate a radnicima isplaćujete plate. Dodaću i to da će nam prioritet biti isplata plata. Da vas nešto podsjetim: prethodnik Slavka Vučurevića, gospodin Ćuk, je za osam godina zaposlio 70 ljudi i ostavio je Gradsku upravu sa 176 radnika i 20 pripravnika. Da bi gospodin Vučurević za četiri godine zaposlio 140 ljudi! Posljednjeg dana 2015. godine, dakle prije manje od godinu dana, u Gradskoj upravi na određeno i neodređeno vrijeme bilo je zaposleno 266 radnika, a na datum kada je zaključeno stanje sa zapošljavanjem, 8. novembra ove godine, taj broj je iznosio 344 radnika. Dakle, samo u ovoj godini je zaposleno 88 radnika! Plus 49 volontera. A možete misliti čemu su služili – donošenju glasova. Posebno je sramotno za bivšeg gradonačelnika što je među 33 rješenja, koje je Ministarstvo finansija ocijenilo neregularnim jer ih je on lično potpisivao bez ikakvih konkursnih procedura, bilo i šest rješenja za djecu iz porodica poginulih boraca. Onima koji su donosili glasove i kojima je obećavao da će im dati posao - njima je uspio završiti konkursnu proceduru za mjesec dana, a djecu iz porodica poginulih je zaposlio mimo procedura. Ja ću o ovakvim stvarima istinu građanima predočavati svakog dana.
Predsjednik sindikata zaposlenih u Gradskoj upravi Srbo Škero izjavio je da radnici ne prihvataju nikakva otpuštanja, ali da pristaju na evenutalno smanjenje plata, u najgorem slučaju. Kako to komentarišete?
Što se mene tiče, mi imamo okvir budžeta za plate i gospodska je stvar radnika kroz sindikat i načelnika odjeljenja da se usaglase i predlože adekvatna rješenja. Nikakav to problem nije ako su oni saglasni da na ovaj okvir budžeta bude zaposleno - i 600 radnika. Još nešto, dobio sam uvjeravanja od predsjednika sindikata da je ovo zapošljavanje išlo mimo kontakata sa sindikatom i njegovim povjerenicima po odjeljenjima, da ih bivši gradonačelnik nikad nije ni primao na razgovore i da su i oni ovim dobili vruć krompir u ruke...
NEMA NOVCA ZA NOVEMBARSKU I DECEMBARSKU PLATU
Kad govorite o budžetskim „kraterima“, znači li to definitivno da u narednoj godini neće biti povećanja plata u Gradskoj upravi i javnim ustanovama čiji je Grad osnivač?
Mi sad nemamo osnove za povećanje plata, osim ako javne ustanove ne budu dobijale nove prihode, na osnovu kojih bi bile u mogućnosti da povećaju i plate. Što se tiče Grada Trebinja - nemoguća je misija povećavati primanja. Istinu da kažem – novca nema ni za naredne dvije plate, novembar i decembar. Na žalost, neko je razmišljao – idem da uproipastim sve, pa ako pobjedim, nekako ću se snalaziti, a ako ne pobijedim, kao što nije, ne tiče me se. Već 4. oktobra su formirane komisije i mnogi se konkursi raspisali za ova neljudska i nekorektna zapošljavanja...
Kad kažete da nema novca ni za plate za novembar ni decembar – to zaista zaposlenima mora zvučati zabrinjavajuće? Može li se naći rješenje za takvu situaciju?
Evo vam načelnika Odjeljenja za finansije, pa neka podijeli plate. Ja nemam ništa sa tim. On je čovjek koji će im reći - ima li ili nema novca. Ja sam došao na vrelo ognjište, gdje nema ni drveta, već samo žerava. Ovo je nenormalna situacija, ali se neću predati i učiniću sve da nađem adekvatna rješenja. Pozvao sam stručnjake – timovi revizije će doći sljedeće sedmice, pozvao sam najjaču kuću sa 55 advokata iz Bijeljine da mi pomognu jer je očito da je sve zaspalo, a pojedinci neće da govore istinu. Moram da dovedem nezavisne ljude da mi kažu - imam li čistog izlaza ili ću morati i ja prodavati imovinu, kako je to radio prethodni gradonačelnik. Već smo sada sigurni da su u kasarni ostale lokacije gdje nisu riješeni imovinski odnosi i da već dogodine neće biti ništa za prodati, osim nekoliko lokacija...
U cilju štednje već ste najavali da ćete i svoju platu smanjiti. Nezvanično, pominje se i smanjenje odborničkog dodatka?
Apsolutno treba smanjiti platu gradonačelnika koja je bila preko 3.900 KM. Treba smanjiti platu svih funkcionera. Što se tiče odborničkih dodataka, ispred SNSD-a mogu da kažem da su odbornici spremni na takva odricanja ili da se promijeni način plaćanja – u dnevice, što bi bilo veoma korektno. Ali to neće zavisiti samo od naših odbornika, već i od drugih partija. Bio bih srećan kada bi se donijela odluka da se od sjednice i od radnoga dana u skupštini plaća dnevnica i da se na taj način smanje rashodi na odborničke dodatke.
REZOVI POTREBNI O DOMU ZDRAVLJA I CENTRU ZA SOCIJALNI RAD
O kojim brojevima govorimo kada je riječ o višku radnika u javnim ustanovama grada? Juče ste sa njihovim direktorima održali radni sastanak. Kakva je tamo situacija?
Što se tiče javnih ustanova, moram da kažem da sam zadovoljan sa većinom njih i tamo gdje sam primijetio katastrofalan rad jesu – Dom zdravlja i Centar za socijalni rad. U Centru za socijalni rad su veoma loši međuljudski odnosi, vlada potpuno nerazumijevanje i neurotično ponašanje, koji će morati da budu stavljeni na zakonsku stranu. Jer ne može se osobama sa posebnim potrebama oduzimati pravo da žive u ovom gradu i pravo njege. To je ovaj centar, na žalost, uradio pozivajući se na raznorazne pravilnike i uputstva. Imamo obavezu da ih plaćamo i novac izdvajamo za tu namjenu, a oni su našli razlog da kažu kako pravilnicima ili nekim uputstvima to ne treba da se radi kroz nevladinu organizaciju, već preko Centra za socijalni rad. Najlakše bi bilo ostaviti bez posla 16 radnika nevladine organizacije, koji 18 godina žive i rade u ovome gradu i vaspitavaju djecu sa posebnim potrebama. Ja to neću uraditi.
Šta je sa Domom zdravlja? Ovom ustanovom, kako rekoste, takođe niste zadovoljni?
Direktorica Ljiljana Radojčić je iznijela niz podataka i ono što je ona primijetila je da je za njenog mandata od dvije i po godine rukovodstvo napravilo tri miliona KM dodatne dubioze. Ranije je bila 4 i po miliona, a sada je 7 i po miliona. Zaključak direktorice jeste da izdvojeni milion KM isključivo ide na plate, pri čemu se ne plaćaju doprinosi. Tamo su zaposlena 154 radnika –a taj višak, koji bi trebalo da napusti ovu ustanovu da bi Dom zdravlja bio likvidan, iznosi oko 30%, znači oko 45 ljudi. Postoje pravila na nivou Fonda zdravstvenog osiguranja od kojih mi ne možemo pobjeći. Ovdje je jedno jasno: da direktorica i uprava Doma zdravlja nisu smogli snage da prave program rehabilitacije ili spasenja ove ustanove i ja ću vrlo brzo, još u ponedjeljak, formirati stručnu komisiju koja će se baviti njihovim problemima. Navešću jedan primjer: Dom zdravlja, prema broju stanovnika, treba da ima pet stomatologa, a tamo je zaposleno njih devet. I još mi kaže da neki stomatolozi rade privatno. I niko nema snage da im kaže – kako to da ti radiš privatno a hoćeš i platu iz Doma zdravlja. Ovdje neko mora da to kaže i ako neće ona, onda će doći neki novi direktor da im kaže istinu.
Šta je sa ostalim javnim ustanovama? Ima li tamo viška zaposlenih?
To je na minimalnom nivou i svodi sa na jedan ili dva radnika. Ali rekao bih još nešto na ovu temu: naš princip i zahtjev u naredne četiri godine biće da sve ustanove koje imaju svoje prihode moraju poslovati pozitivno. U suprotnom, nema razloga da njihov direktor ostane na tom mjestu. To hoću da čuju svi, pa i oni koji se žele kandidovati na mjesto direktora. Danas sam razgovarao i sa direktorom Komunalnog preduzeće, u kojem je Trebinje vlasnik 30%. Ja očekujem od Komunalnog preduzeća da posluje pozitivno - i to sa malim učešćem Grada. Prihodi ovog preduzeća od građana Trebinja su 657.000 KM i tužna je činjenica koju sam čuo od direktora - da Komunalno broji 75 radnika a da je na ulicama grada njih 35. A grad je prljav, bez kvalitetno urađenih zelenih površina. Ovdje se moraju napraviti mjere da se radi puno radno vrijeme, da radnici više doprinose čistoći grada i gradskom zelenilu. I svaka druga ustanova biće podložna kontroli. Pohvalio bih takođe direktora „Vodovoda“ Bora Ninkovića, koji mi je donio povoljne informacije. Uspio je da smanji dug: kad je on preuzeo preduzeće dug je bio 357.000 KM, a danas je 45.000 iz bivših obaveza. Zbog toga danas imamo pozitivan saldo na računu „Vodovoda“ od 684.000 KM. Sa Turističkom organizacijom smo dogovorili da se osmisle zakonski okviri za uvođenje i registraciju turističkih vodiča, kao i za uvođenje turističkih inspektora. Moramo i na tom planu popraviti stanje - neće se valjda niko buniti što treba da plati 1 marku na osnovu boravišne takse. Što se tiče Kulturnog centra, želim da kažem da smo zahvalni turskoj organizaciji TIKA koja nam je dala milion i 700 hiljada evra donacije za rekonstrukciju objekta ove ustanove. Već sam obišao radove - to će sigurno biti prelijep objekat u gradu.
PUNA PODRŠKA INVESTICIJI „GRAD SUNCA“, I VEĆA NEGO U MANDATU BIVŠE VLASTI
Tokom izborne kampanje, u platformi koju je SNSD potpisao sa koalicionim partnerima, za prioritete ste naveli zapošljavanje mladih ljudi, boračkih i socijalnih kategorija – „da u Trebinju više ne bude porodica u kojima niko ne radi, uz stvaranje neophodnih preduslova za dovođenje novih investitora, koji će otvoriti radna mjesta u realnom sektoru“. Kakvi su vam konkretni planovi i kako ćete ove ciljeve ostvariti?
Svi ciljevi koji su predviđeni platformom biće urađeni. Zatekla nas je dubioza u gradskom budžetu, zbog koje ne možemo objaviti javni poziv za samozapošljavanje, kako sam planirao na prvoj redovnoj sjednici. Novca nema. Što se tiče novih investicija, već smo u ovih mjesec dana stupili u kontakt sa važnim ljudima i mislimo da treba otvoriti novi pogon tekstilne industrije, kako ovaj pogon „Trendteksa“ ne bi ucjenjivao današnje radnike u Trebinju. Apsolutno nemam nikakvih veza sa „Trendteksom“ i uradiću sve da on ovdje dobije konkurenciju, a hoće li on ostati i opstati - to će biti do njega. Ali radnice moraju imati pravo izbora, a izbor je da imaju novog proizvođača tekstilne industrije, gdje će moći da zarađuju svoju platu uz pristojne uslove rada.
Kako tumačite pismo vlasnika kocnerna „Svislajon“ Takovo Rodoljuba Draškovića kojim Grad sunca ostavlja u amanet gradu, nakon njegovih uloženih 10 miliona KM? Da li je možda bilo poziva upućenih vama?
Ne, nismo se čuli. Najvažnija investicija u gradu Trebinju je Grad sunca, koju potencira Rodoljub Drašković. Nisam želio da odgovaram na pismo gospodina Draškovića jer to nije moj nivo - želim sa njim da razgovaram u četiri oka i to će biti moj princip sa njim i sa svakim drugim. Ali, ne može se stići sve isti dan. Imam obavezu da se sastanem i sa Boračkom organizacijom, sa medijima, sa sportskim kolektivima, sa nevladinim sektorom i svim organizacijama grada Trebinja. Imam obavezu da se posvetim socijalno ugroženim kategorijama, da se posvetim svim privatnim preduzetnicima u Trebinju, gdje najznačajnije mjesto i ulogu ima upravo gosopodin Rodoljub Drašković. Trebinje je pomoglo Grad sunca. Izvedeni su radovi ili se izvode u vrijednosti od milion KM, a gospodin Rodoljub Drašković je putem svojih kompanija prebacio Gradu Trebinju do sada 3 miliona i 400.000 KM na osnovu kupovine zemlje. Možemo da konstatujemo da je Drašković dobio milion, a dao 3,5 miliona Gradu Trebinju. Grad Trebinje ne bi prodavao zemlju da je mislio da gradi. Ali ćemo podržati ovaj projekat u svakom smislu te riječi: naravno, mislim na infrastrukturu, vodovod, kanalizaciju i puteve. I to, siguran sam, u mnogo povoljnijoj razmjeri za gospodina Draškovića, nego što je ova razmjera u prethodne četiri godine lokalne vlasti bila: da je za uplaćena 3,5 miliona KM u povrat dobio milion KM.
Na koje će načine nova gradska vlast pomoći ranjivim kategorijama stanovništva - socijalno ugroženim, boračkim kategorijama, porodicama poginulih boraca, ratnim vojnim invalidima, penzionerima? U platformi ste naveli da je najvažnije pomoći ljudima i da porodica mora biti iznad svega. Između ostalog ste pomenuli i finansiranje trećeg pokušaja vantjelesne oplodnje.
U ponedjeljak, 14. novembra, sješću sa predsjednicima savjeta mjesnih zajednica Trebinja, kojih ima 18, da dogovorimo način izbora u mjesnim zajednicama. Hoću da napravim mjesnu zajednicu koja će biti funkcionalna. Neću da mi se desi da pojedini kvartovi u mjesnim zajednicama nemaju svog predstavnika u savjetu mjesne zajednice. Sprovešćemo izbore u mjesnim zajednicama u narednih 90 dana, koji će biti veoma transparetni sa oštrim kriterijumima za kandidata za savjet mjesne zajednice. Oni ljudi koji dobiju najviše glasova treba da budu predstavnici te mjesne zajednice i oni treba da dogovaraju prioritete svoje mjesne zajednice - bilo da je riječ o asfaltiranju, vodovodu, kanalizaciji, rasvjeti, samozapošljavanju, pomoći socijalno ugroženim kategorijama, stipendiranju studenata, samohranim majkama, djeci sa posebnim potrebama, ugorženim penzionerima. Ovu paletu ponude ćemo dobijati iz svih 18 mjesnih zajednica, kao zadatak Gradskoj upravi da to upakuje u budžet. Vjerujem da to nećemo stići uraditi za budžet 2017. godine, ali ako treba izvršićemo rebalans budžeta u martu i prilagoditi se zahtjevima mjesnih zajednica. Treba nam pojačana komunikacija i potpuna saradnja - želim da ti ljudi iz mjesnih zajednica budu iskreni saradnici Grada Trebinja.
KADROVSKA RJEŠENJA SE JOŠ DOGOVARAJU
Kako ocjenjujete rad načelnika gradskih odjeljenja? Hoće li biti smjena ili ćete, kao vaš prethodnik, neke načelnike ipak zadržati?
Izbori su se desili i tamo je pobijedila koalicija i ona će da predlaže kadar. Ako neko kaže da neki kadar treba da ostane – nije sporno, ali mora da zadovolji minimalne kriterije: da je vrijedan, spreman da radi i subotama i nedjeljama, da ostaje i u popodnevne sate i da se od svega toga vide efekti. Ja neću praviti političke razlike, jer hoću da dobijemo najbolje radnike u Gradskoj upravi. Prirodno je da svi budu smijenjeni, ali to ne znači da će zaista i biti tako ako pokažu da hoće da rade na ovoj platformi koja je pobijedila na izborima.
Da li to važi i za direktore javnih ustanova? Zna li se već raspodjela ustanova među strankama koalicije?
Po koalicionom dogovoru svakome se pripasti neka pozicija. Ali nismo još o tome odlučivali. Znamo samo da do 2. decembra moramo konstituisati novi saziv skupštine, koji treba da izabere predsjednika Skupštine grada. I ništa više.
Zna li se ko će biti novi predsjednik Skupštine grada?
Nisam još kvalitetno obavio razgovore, ali znam da će biti iz Saveza nezavisnih socijademokrata. Upravo večeras imamo sjednicu Gradskog odbora na kojoj ćemo da raspravljamo o potencijalnom kandidatu za predsjednika skupštine. Treba nam nova energija u parlamentu, ljudi koji će normalno i ljudski komunicirati sa odbornicima jer znamo šta se događalo u prethodnom sazivu - ne od predsjednika skupštine koliko od bivšeg gradonačelnika Vučurevića. Uvjeren sam da više nećemo imati onakvih prljavih scena u gradskoj skupštini.
Iako se odavno zna da ćete imati stabilnu skupštinsku većinu, ovo je prilika da naše slušaoce upoznamo sa sastavom nove gradske skupštine.
Koalicija za „Snažno Trebinje“ ukupno ima 17 odbronika - 11 SNSD-a, po dva DNS-a i Socijalističke partije i po jedan odbornik iz redova Partije ujedninjenih penzionera i Ujedinjene Srpske. Mislim da ćemo na konstutativnoj sjednici imati 22 odbornika u većini.
Na konstitutvnoj sjednici bira se predsjednik gradskog parlamenta, njegov zamjenik, predsjednici gradskih komisija, sekretar i zamjenik gradonačelnika. Je li već postignut koalicioni dogovor oko kadrovskih rješenja?
Dogovaramo se u okviru koalicije i ne bih da iznosim nikakve informacije. Naravno, najveću odgovornost u lokalnoj vlasti nosi SNSD, ali isto tako vrlo važna i odgovorna mjesta će zauzeti koalicioni partneri. Niko neće moći pobjeći od odgovornosti ako bude loše radio, ako bude dobro radio onda će dobijati nove glasove i zasluživati da ostane u lokalnoj vlasti. Imena većine kadrova biće poznata do konstutativne sjednice parlamenta.
Po novom Zakonu o lokalnoj samoupravi, moguće je da Grad ima i dvojicu zamjenika predsjednika lokalnog parlamenta i gradskog arhitektu?
Taj zakon predviđa da može biti i gradski menadžer ili gradski arhitekta, ali ne za medije, već menadžer koji će omogućavati nove investicije i praćenje novih radnih mjesta. Nema nijedan arhitekta koji se javio da bude na toj poziciji. U narednih 20-tak dana ćemo vidjeti da li imamo takvog čovjeka u Trebinju ili ćemo morati uposliti nekoga van Trebinja, makar to bilo i honorarno. Došla je sa mnom nekolicina ljudi i doći će ih još početkom sedmice i to prvenstveno na volonterskoj osnovi, zato što sam zamolio direktore preduzeća da pomognu da konsolidujemo institucije. Ovom prilikom se zahvaljujem direktorima grada Trebinja i privatnim preduzetnicima, koji su stavili na raspolaganje svoje kadrove da bi se izašlo iz ove dubioze, iz kratera koji nam je ostao. Imamo na volonterskoj osnovi mnogo ljudi koji će pomagati gradskoj kući, jer smo došli u takvu fazu da treba proglasiti bankrot. Ali pošto nismo takvi ljudi - mi ćemo se angažovati da uradimo mnogo toga pozitivnog za ovaj grad, jer smo zato i izlazili na izbore: nismo izašli da bi pobjeđivali, već da bi dobili priliku da radimo. Ima mogućnost da budu izabrana dva potpredjednika i to drugi potpredsjednik iz reda nacionalnih manjina. Procjenićemo u dogovoru sa koalicijom da li imamo sredstva u Skupštini grada Trebinja da se plaća i drugi potpredsjednik.
Hoćete li imati savjetnike za pojedine resore?
Ne vidim razloga ni za jednog savjetnika i nepotrebni su, osim onih dobronamjenih ljudi ne samo iz Trebinja, nego iz Hercegovine i Beograda, koji savjetuju svaki dan porukama, mejlom, telefonskim pozivima ili dolaskom u Trebinje želeći da ovaj grad uspije, želeći da ovaj grad bude čist, da idemo čista obraza u ovome gradu, da se ne crvenimo, da se ne stidimo što smo Trebinjci. Trebinje je prelijep grad. Zamolili smo 15-tak privatnih preduzeća i državnih kolektiva da nam pomognu u organizaciji „Zimzograda“, koji postoji samo u Banja Luci, ali ove zime će biti i u Trebinju, od polovine decembra. Želimo da mjesec dana imamo otvoren grada za djecu i porodice, da budemo na ulici da se opustimo i da ljudi osjete neku dobrotu. To će sve biti na volonterskoj osnovi donirano od mnogih dobrih ljudi koji žele dobro ovom gradu i hvala Bogu da takvih ljudi ima. Zahvalan sam svim tim preduzećima i sigurno ću iskorisititi priliku da im se pred Novu godinu zahvalim na nekom koktelu.
Za kraj, šta bi bila poruka građanima Trebinja? Šta nam je svima činiti u ovom periodu?
Vrlo sam ozbiljno izlagao probleme i takva jeste situacija. Optimista sam, jer ne radim osam sati, trenutno radim i po 18 sati i biću spreman da to radim i naredne četiri godine. I ubijeđen sam da će tim ljudi koji će biti oko mene dati maksimum od sebe da napravimo bolje za Trebinje, da se razvija državni i privatni sektor, poljoprivreda i turizam. Mediji su veoma važna stvar u našem gradu i siguran sam da će mediji na pravičan način prenositi istinu. Spreman sam uvijek za izjave u vrijeme kada mogu da dam i sazivaćemo konferencije za novinare da iznesemo šta smo radili i uradili u određenom periodu. Građani Trebinja mogu da budu spokojni i mirni da su izglasali opciju koja će se založiti za Trebinje i zato pozivam sve naše sugrađane na jedinstvo i rad. Pozivam sve mlade ljude koji su spremni da daju sve od sebe i svi oni koji su završili državne fakultete sa visokim prosjecima će najkasnije do Nove godine imati priliku da budu uključeni u značajne aktivnosti, a ne takozvano obavljanje volontersko-pripravničkog staža. Ljude ćemo upošljavati, procjenjivati njihove kapacitete i potencijale, nećemo ih ucjenjivati da se učlanjuju - neka oni sami opredjeljuju svoj život onako kako vide mene ili to okruženje gdje budu radili...
Razgovarala: Vlatka Musić
