Више основних школа у Требињу, Фочи и Невесињу, расписали су јавне конкурсе за пријем више радника.
ЈУ Техничка школа
Требиње
КОНКУРС
- Наставник геодетске групе предмета - 1 извршилац- 5 часова– одређено (до 31.8.2026. године)- са радним искуством (положен стручни испит за рад у образовно-васпитном процесу)
- Наставник електро групе предмета - 1 извршилац- 10 часова – одређено (до повратка радника са јавне функције, најдаље до 31.8.2026. године)- са радним искуством (положен стручни испит за рад у образовно-васпитном процесу).
Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ бр. 1/16, 66/18, 91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске,119/21,112/23,39/24) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. и чланом 105. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске „ бр.41/18,35/20, 92/20, 55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске“ бр. 29/12, 80/14, 83/15) .
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ бр. 41/18,35/20, 92/20,55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце послодавац ће прибавити службеним путем од надлежног органа, за изабраног кандидата.
Љекарско увјерење кандидати достављају након што буду одабрани на конкурсу, а прије заснивања радног односа ( не може бити старије од шест мјесеци).
Уз потписану пријаву на конкурс, кандидати су дужни да, као доказ о испуњавању услова конкурса, доставе сљедећа документа (овјерене копије не старије од шест мјесеци):
- Овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 ЕСТS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент ( за дипломе стечене послије 06.04.1992 год. ван БиХ и Републике Србије потребно приложити рјешење о признавању- нострификацији);
- Извод из матичне књиге рођених;
- Увјерење о држављанству;
- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
- Краћу биографију – пријава.
Поред ових докумената потребно је доставити и увјерења тражена Правилник о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“ бр.24/19). Увјерења која кандидат прилaже су:
- Увјерење о просјечној оцјени током студирања коју издаје високошколска установа или је додатак дипломи ( уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити наведени документ, просјечна оцјена се може доказати и овјереном фотокопијом индекса);
- Увјерење о положеној педагошко- психолошкој и дидактичко- методичкој групи предмета (доставља кандидат који у току студија није положио наведену групу предмета) ;
- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно- образовном процесу ;
- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;
- Увјерење о оствареном радном стажу издато од стране ранијег послодавца/ врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла/;
- Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која трaже запослење, у стручној спреми и профилу траженим конкурсом,
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
Пријем у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начин бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“ бр. 24/19).
Са кандидатима који испуњавају услове конкурса биће обављен интервју као и стручно тестирање у просторијама школе и то:
- наставник геодетске групе предмета 18.3.2026. године у 10 часова;
- наставник електро групе предмета 18.3.2026. године у 9 часова;
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Рок за подношење пријава је 8 ( осам ) дана од дана објављивања конкурса.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у васпитно- образовном процесу разматраће се пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.
У пријави навести контакт телефон.
Пријаве са доказима о испуњавању услова доставити лично или путем поште на адресу : ЈУ Техничка школа Требиње, Вожда Карађорђа бр.1, 89101 Требиње са назнаком „ЗА КОНКУРС – навести радно мјесто за које кандидат конкурише.“
ЈУ МУЗИЧКА ШКОЛА „ТРЕБИЊЕ“
ТРЕБИЊЕ
К О Н К У Р С
за попуну упражњених радних мјеста
- Професор физичког васпитања - 1 извршилац – 2 часа – одређено радно вријеме (до краја школске 2025/26);
Општи услови:
- да је држављанин РС или БиХ;
- да је пунољетан;
- да има општу здравствену и психофизичку способност;
- да није правоснажном пресудом осуђиван нити је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога, нити лице, које се води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;
Посебни услови :
Поред општих, кандидати су дужни испунити и посебне услове у погледу стручног профила и звања у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (Службени гласник Републике Српске број:29/12,80/14,83/15).
Потребно је да кандидати имају радно искуство и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.
Уколико за наведена радна мјеста не буде пријављених кандидата са радним искуством и положеним стручним испитом, бодоваће се кандидати без радног искуства и положеног стручног испита.
Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број:41/18,35/20,92/20,55/23). Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број:41/18,35/20,92/20),испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Уз пријаву на конкурс, кандидат је дужан доставити доказе о испуњености општих и посебних услова, као и документацију по основу које се врши бодовање:
- извод из матичне књиге рођених или копија личне карте;
- увјерење о држављанству;
3 љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);
- увјерење о неосуђиваности (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);
- увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);
- увјерење да није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога;
- овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ЕЦТС бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;
- увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
- увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
- увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником, којим се регулише полагање стручног испита;
- додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високо школске установе о просјеку оцјена, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
- увјерење издато од завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених за незапослена лица;
- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;
- увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
- увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије борца;
- увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије ратног војног инвалида;
Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 17.03.2026. године са почетком у 11 часова у просторијама школе.
Школа ће списак кандидата, који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Уколико се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве са доказима о испуњености услова конкурса доставити поштом на адресу:
ЈУ Музичка школа „Требиње“, ул. Степе Степановића бб, Требиње - са назнаком „Пријава на конкурс“.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу “ Глас Српске“.
Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати.
ЈУ ОШ „Свети Сава“
Фоча
К О Н К У Р С
За попуну упражњеног радног мјеста
- НАСТАВНИК МУЗИЧКЕ КУЛТУРЕ – 1 извршилац на пуну радну норму у ЦШ и ПО Миљевина, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2026. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу,
Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, а у складу са чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању, имају:
- завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ЕСТS бодова у трајању од три године,
- положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и
- љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима (прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда цертификована здравствена установа).
Пријављени кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске“ број 77/2009, 86/2010, 25/2014 и 76/2015), односно да им је у дипломи наведен стручни профил, потребан за радно мјесто на које конкуришу.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ број 81/2022), испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.
Изузетно, Школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.
Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати обавезно достављају овјерене фотокопије докумената, којима доказују испуњеност општих и посебних услова, и то:
- Увјерења о држављанству;
- Извода из МК рођених или личне карте;
- Дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области (диплома мора бити призната уколико није стечена на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);
- Увјерења о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
- Увјерења о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад;
- Увјерења да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
- Увјерења да против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа, прилаже љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које је издато од стране цертификоване здравствене установе и које не може бити старије од шест (6) мјесеци.
Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и увјерење да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце - за изабраног кандидата, Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.
У пријави на конкурс кандидати треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона).
У складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске“ број 74/2023) биће вршено бодовање кандидата, по већ утврђеним критеријумима.
Кандидати треба да доставе и овјерене фотокопије документације на основу које се врши бодовање, и то:
- За просјечну оцјену током студирања - документ у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци и просјеку оцјена;
У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити горе наведени документ, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.
- За вријеме проведено на евиденцији незапослених лица - документ у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање, а након стицања одговарајуће стручне спреме (рачуна се укупно вријеме проведено на евиденцији незапослених лица за посао у стручној спреми и звању траженим конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење);
- За дужину радног стажа – документ у форми увјерења о оствареном радном стажу закључно са даном издавања увјерења, издатог од претходног послодавца, које треба да садржи податке о:
- опису радног мјеста или систематизацији радног мјеста,
- степену стручне спреме и звању и
- дужини оствареног радног стажа по врстама посла.
Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.
Изузетно, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.
*** Уколико два или више кандидата, након бодовања, остваре исти број бодова, рангирање ће се извршити по прописаним приоритетима, а Школа ће од тих кандидата, уколико буде потребно, накнадно тражити и додатну документацију (прописану Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи), и то:
- Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
- Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида, и
- Увјерење општинског-градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
*** Листа кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, биће постављена на огласну таблу Школе и на школској интернет страници.
*** Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе, и то:
- 19.3.2026. године, тестирање са почетком у 09.00 часова,
- 20.3.2026. године, интервју са почетком у 09.00 часова.
*** Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
*** Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.
Пријаве на конкурс доставити на адресу Школе, Немањина, бб 73300 Фоча, препоручено или директно у школу.
ЈУ СШЦ „Алекса Шантић“
Невесиње
КОНКУРС
за попуну радних мјеста
- Рачуновођа - 1 извршилац, пуно радно вријеме, на неодређено вријеме, са радним искуством, одговарајућа лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.
ОПИС ПОСЛОВА РАЧУНОВОЂЕ:
- рукује финансијским средствима у оквиру својих овлашћења,
- припрема финансијски план са одобреним средствима,
- сачињава статистичке извјештаје, периодичне обрачуне и годишњи обрачун,
- организује рад у рачуноводству и руководи пословима рачуноводства,
- води комплетно књиговодство школе у складу са прописима,
- обавља послове са пореском управом, трезором и другим финансијским
институцијама,
- припрема материјалне извјештаје за органе управљања који се односе на
финансијско-материјално пословање,
- прати процес ликвидације аконтација по свим основима,
- врши обрачун зарада и осталих примања радника,
- сарађује са надлежним инспекторима и ревизорима буџетског корисника,
- пружа стручна објашњења из области рачуноводства органима школе,
- припрема неопходну документацију за плаћање преузетих обавеза по
рачунима,
- извршава плаћање финансијских обавеза, прати и примјењује законске и
друге прописе у рачуноводству школе,
- учествује у активностима које се тичу процедура јавних набавки,
- сарађује са директором и осталим радницима школе,
- обавља и друге послове по налогу директора.
ОПШТИ УСЛОВИ:
- да је држављанин РС или БиХ
- да је старији од 18 година;
- да је радно способан,
- да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом и малољетним лицем
- да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце
- увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
ПОСЕБНИ УСЛОВИ:
- први циклус студијског програма економије, финансија или рачуноводства у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент
- одговарајућа лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства
- увјерење о радном искуству након завршених основних студија
Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:
- извод из матичне књиге рођених или фотокопија личне карте,
- увјерење о држављанству БиХ или РС
- љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад издато од стране цертификоване здравствене установе које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа),
- увјерење од суда да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета,злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
- увјерење о неосуђиваности (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа)
- увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа)
- диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS, у којој је наведено стручно звање у одређеној области , односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области
- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
- увјерење о оствареном радном стажу издато од ранијег послодавца,
- одговарајућу лиценцу у звању сертификованог рачуновође,
- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених, а након стицања одговарајуће стручне спреме,
- увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено – отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
- увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено – отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
- увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено – отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи са просјеком оцјена, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.
Уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.
Уколико се на конкурс не пријави лице са потребним радним искуством и одговарајућом лиценцом комисија ће разматрати пријаве лица без радног искуства.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Сл. гласник РС“ број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Дана 18.03.2026. године са почетком у 1000 часова у просторијама школе (нова зграда) на адреси Војводе Петра Самарџића 4. са свим кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве обавиће се тестирање и интервју.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју те уколико се не појаве на тестирањи у интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те фотокопије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве са потребним документима могу се предати непосредно или послати поштом на наведену адресу.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања.
ЈУ Гимназија „Јован Дучић“
Требиње
К О Н К У Р С
за избор стручног сарадника
- Педагог – на неодређено вријеме.
-Потребно је да сви кандидати имају радно искуство и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.
-Уколико за поменута радна мјеста не буде пријављених кандидата са радним искуством и положеним стручним испитом, бодоваће се кандидати без искуства и положеног стручног испита за рад у васпитно-образовном процесу.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим да ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ број 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Срспке, 119/21, 112/23 и 39/24) испуњавају и услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у Гимназији („Службени гласник Републике Српске“, број: 120/20) и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број: 24/19).
Уз потписaну пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса, контакт телефон и тачан назив дијела конкурса на који се пријављују, кандидати достављају сљедећа документа:
- Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,
- Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,
- Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога.
- Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању, са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),
- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником који се регулише полагање стручног испита,
- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
- Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:
- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом,
- на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми која се тражи овим Конкурсом,
- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом,
- као неверификовани радник на пословима у школи, у складу са чланом 108. ст. 10. и 11. Закона о средњем образовању и васпитању.
Из свих увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,
- Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом) доставиће кандидати који буду изабрани,
- Увјерења из члана 5. ст. 4. и 5. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број: 24/19), Школа ће службеним путем тражити за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа.
- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.
- Тестирање и интервју са свим кандидатима обавиће се у петак, 20.03.2026. године у 12.15 часова, у просторијама школе.
- Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе, и то: http://www.gimnazijajducic.com/, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
- Кандидати који испуњавају услове неће се посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интeрвјуу сматраће се да су одустали од конкурса.
Пријаве слати поштом на адресу или лично у секретаријат.
ЈУ Гимназија „Јован Дучић“ Требиње, Вожда Карађорђа 1, 89 101 Требиње.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
