Скупштина града Требиња данас је, већином гласова, усвојила појединачне програме рада јавних установа и предузећа, чији је оснивач Град Требиње те Аграрног фонда Града Требиња за 2025. годину.
Градоначелник Требиња Мирко Ћурић рекао је да већ анализирају рад начелника градских одјељења и директора.
„Када се конкурише за мјесто директора или начелника неког одјељења, постоји јавни позив, услови и школске спреме које могу конкурисати. Свједоци сте да смо мијењали директоре и начелнике који нису испунили критеријуме које је радно мјесто од њих захтјевало. На начелнику одјељења или директору је лидерство и добра организација посла. Оно што се највише од њих тражи јесте одговорност и рад, без обзира на факултет који су завршили. Имамо доста примјера да особа које има факултет у струци, опет адекватно не одговори задатку“, навео је Ћурић, одговарајући на примједбе опозиционих одборника о некомпетентности појединих начелника одјељења или директора појединих јавних установа за функцију коју обављају.
Он је додао да ће ускоро добити и извјештаје о томе ко је од начелника и директора одговорио задатку, односно испунио оно што се од њега очекивало а ко није.
Лука Петровић, шеф Клуба одборника СНСД је рекао да начелници одјељења треба да прате рад установа и предузећа, из своје надлежности, као и да мора постојати сарадња директора јавних установа са начелницима одјељења и градоначелником Требиња.
„Сва јавна предузећа морају извршити рационализацију својих трошкова, тамо гдје је то могуће и да мотивишу своје раднике да креирају нове процесе. Потребно је да се успоставе нормативи за одређене послове унутар систематизација јер се дешава да имате људе који нису добили опис послова и не обављају их, а очекују да добију примања. Зато директори морају усагласити систематизације и опис послова”, сматра Петровић.
Он је навео да су важне надлежности и одговорности управних и надзорних одбора те да би било добро да се у наредном периоду уведе разматрање програма и извјештаја о раду управних и надзорних одбора.
„Такође, сва одјељења и установе морају имати бољу комуникацију са медијима, да презентују свој рад и услуге. Предузеће Радник треба да направи визију, попут нпр. градње зграде за младе брачне парове или професоре, односно наћи локације и бити или инвеститор, који ће зарадити или извођач радова, да би били задовољни и предузеће и млади брачни парови или професори и сви у Требињу. Слободна зона има буџет од 50.000 од чега је 41.800 планирана за израду неопходне документације да би се Слободна зона привела намјени. Треба урадити квалитетну презентацију потенцијала, потреба и улагања да би се отворила радна мјеста и да би била функционална“, нагласио је Петровић.
Током расправе, опозициони одборници су, између осталог, критиковали нетранспарентност рада појединих јавних установа.
